В деловой жизни важны умные решения, которые часто приходится принимать под давлением времени или экономических обстоятельств
Квалифицированная юридическая поддержка работодателя по спорам из трудовых отношений. Консультации по специальным вопросам трудового права и судебная защита работодателей / владельцев компаний в трудовых конфликтах любой сложности.
Судебное представительство при неурегулированных разногласиях между сотрудником и компанией-работодателем по вопросам применения трудового законодательства / договора:
Защита компании-работодателя в суде по заявлениям сотрудника:
За взысканием с работника материального ущерба нужно обращаться в районный суд.
Требование работодателя о возмещении работником причиненного ущерба независимо от цены иска подсудно районному суду.
Обязанность сотрудника возместить причиненный компании, в которой он работает, ущерб возникает в связи с трудовыми отношениями между ними.
Споры по данному вопросу являются трудовыми и в принципе не подсудны мировым судьям.
Важно понимать, что использование для составления текста трудового договора типовой формы, даже если она утверждена подзаконным актом, не гарантирует соответствия результата всем требованиям к содержанию, действующим на момент заключения соглашения между работодателем и работником.
Перед подписанием трудового договора необходимо убедиться, что в него включены все условия, обязательные в настоящее время для данного субъектного состава трудовых отношений, и что включенные условия не противоречат актуальной редакции закона.
Плановая проверка соблюдения требований по содержанию трудовых договоров проводится трудовой инспекцией.
Для получения дополнительной информации и разъяснений по вопросам осуществления и защиты интереса компании в трудовом споре с работником, пожалуйста, обращайтесь по указанному на сайте телефону или обратной связи.
В случае проблем с работником, желательно оценить перспективы разрешения трудового конфликта, как можно раньше, чтобы соблюсти сроки и все необходимые процедуры.
Поверхностная консультация может изначально дискредитировать юриста.
Тщательное выяснение и вдумчивая правовая оценка фактических обстоятельств спорной ситуации - необходимые условия для достижения успеха в суде и установления прочных доверительных отношений при оказании юридической помощи.